| 标题：水利局局长抓基层党建工作情况报告 |
| 水利局局长抓基层党建工作情况报告 根据区委的部署安排，现将我履行水利局党建工作“第一责任人”职责，抓基层党建工作情况报告如下： 一、履职工作特色和亮点 第一，同创共建，夯实党委地位。为保证党建工作有为、有位，我从三个方面着力。一是落实三级联动机制。党委成员包抓支部，支部包抓党员，党员包抓非党员，明确分工，“一岗双责”。二是抓好支部改选。将5名有党建工作经验的党员充实到3个支部班子，改变了支部软弱涣散的现象。三是丰富活动载体。开展争创“五好基层党支部”、“五好干部”创建活动，与区检察院开展“廉政共建”活动。全年开展活动共19场次。 第二，建章立制，规范队伍管理。从水利工作实际出发，一是深化党委工作机制。围绕《局党委议事规则》，对水利系统的岗位目标、限时办结、首问负责、服务承诺、重大事项会商、失职追 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略607字，正式会员可完整阅读）…… 一是驾驭能力不高。自己一直在基层担任行政领导，调任水利局工作时间将近两年，仍然对党建工作不够重视，不够熟悉，不够精通，在做决策、出主意，用干部上没有很好地做到高瞻远瞩，抓大放小。 二是工作方法不多。有时候凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。工作中有时习惯于依照葫芦画瓢，缺乏创新。 三是时间投入不够。主要时间用在了中心工作、业务工作上，抓党建发展上用的精力不是很多。在抓党建过程中，也多是开会，学习，布置任务，分解担子。到支部督查、到联系村专题调研党建的时间不是很多。 四是进取精神不强。工作只求过得去、不求过得硬，干事创业的积极性不是很高。 反思问题的原因，主要是自己的主观因素： 一是学习研究不深入。平时参加学习照本宣科，读书看报上网时对党建方面不大关心，尤其是没有很好的系统研究党的建设理论，跟着上级走，跟着政策做，虽然不会走错路、迷失方向，但缺乏创新，缺乏单位党建特色。 二是党建意识不执着。有时认为，要以经济建设为中心，要以业务能力论英雄，要以工作效果论成败，忽视了党的核心地位，弱化了党建责任主体，党建工作有失于软。 三是纪律约束不严格。就局领导班子而言，对上级的的决策和部署是不折不扣落实的，就自己而言，作为书记，有时还存在好人主义和畏难情绪，有时缺乏敢于担当的责任和勇气，没有同不良风气和行为作坚决的斗争。 四是联系群众不紧密。在思想上、工作上和其他同志语言沟通不够、面对面交流不够，交流的方法上也存在一定的问题。有时说话不够委婉，或多或少的挫伤了同志之间的情感。 三、下一步工作思路和主要措施 面向未来，我将带领全局党员干部聚精会神抓党建，一心一意谋发展，把抓好党建工作作为自己的最大政绩。 一是勇于担当，落实主体责任。作为水利局党建第一责任人，将把党建工作作为第一要务。要做到上下联动，三级同创，层层签订责任书，明确目标，分解任务。要做到善始善终，每年年初、年终都要召开1次全体党员会议，总结过去，谋划来年，奖先激优。要做到点面结合，每个月至少召开1次党委会议，至少深入支部或站所2次，开展调研，现场办公，推动全局。 二是学教结合，强化队伍素质。坚持每月上好1次党课，每季度开展“三会一课”活动，全年举办4次区_告会或政策宣讲会。每年至少5次前往联系村调研，共同探索党建工作新模式，及时了解群众对水利工作的期盼，解决困难群众的难题。 三是统筹兼顾，推动事业发展。在项目争取上做到一个“勤”字，我将勤与行政领导沟通，勤向上级机关汇报，勤对基层宣传。在防汛抗旱上，做到一个“先”字，带领党员，谋划在先，冲锋在先，服务在先。在“八小水利工程”上，做到一个“实”字，班子成员支持要实，监督要实，追责要实。抓好班子，带好队伍，激发活力，做到党务和业务相结合，常年和平时相结合 ……（未完，全文共2621字，当前只显示1577字，请阅读下面提示信息。收藏水利局局长抓基层党建工作情况报告） 上一篇：勤廉兼优司法干警先进个人事迹材料 下一篇：局机关公共节能工作总结 相关栏目：水利 乡镇社区 七一党建专题 工作总结 工作汇报 |