| 标题：后勤集团_总支关于开展_员发展和管理基础工作自查自检报告 |
| 后勤集团_总支关于开展_员发展和管理基础工作自查自检报告 按照***[20**]12号《*****组织部关于对_员发展、管理基础工作进行集中专项调研整治的通知》文件要求，现就后勤集团_总支发展_员和管理基础工作自查自检情况报告如下： 一、后勤集团_总支及_员基本情况 后勤集团_总支下设* 个_支部，配备*名_支部书记，共有_员**名，其中：男同志**名，占_员总数的77.7%；女同志**名，占_员总数的22.3%；处级领导***人，占_员总数的9%；科级干部**人，占_员总数的34%。共有入_积极分子3名。 二、基本情况及主要做法 （一）发展_员计划的执行和落实情况 一是认真按照上级发展_员工作的要求，紧 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略525字，正式会员可完整阅读）…… 在积极完成年度发展_员目标任务的同时，后勤集团_总支注重把好“四关”，严格发展_员的程序和严肃发展_员纪律。 一是把好征求意见关。在确定入_积极分子为发展对象前，各_支部都能召开_内外群众座谈会，广泛听取意见，防止发展_员工作中的不正之风，避免不具备_员条件的人进入_内来。 二是把好政审关。入_积极分子列为发展对象后，各_支部都能及时对发展对象进行全面政治审查，防止不符合政审规定的人员混入_内。 三是把好公示关。认真贯彻落实发展_员公示制度，把发展_员公示情况登记表列入发展_员的必备材料，保证了发展_员的质量。 四是把好表决讨论关。严格按照_章规定，规范_员大会接收预备_员的程序，保证出席_员大会人数，并在会上积极引导_员充分发展意见，保证_员发展严格按照程序进行。 （五）及时将_员入_志愿书、入_申请书、政治审查材料、转正申请书和培养教育考察材料等交学校_委存入本人人事档案。 （六）_员的日常管理和_内组织生活制度执行情况 一是宣传到位强学习。严格学习纪律，注重抓好思想理论建设，采取形式多样的学习方式，组织_员干部认真学习，努力从思想上、政治上与_中央和上级_委保持高度一致，引导_员爱岗敬业、遵守道德、塑造良好_员形象，真正发挥_员的先锋模范作用。 二是深入教育强水平。后勤集团_总支高度重视_员的教育培训工作，站在_的事业兴旺发达的战略高度，以加强学习作为推动_员教育管理工作的重要手段，完善学习制度。坚持_员教育的基本制度，坚持“三会一课”、民主评议_员制度。定期开展集中学习，利用假期坚持开展每年两次科级干部培训、一次全体_员培训、不定期开展_课和专题研讨等，激发_员参训的积极性和主动性，努力完善_员队伍教育管理工作。 三是开展_员联系和服务群众工作。结合后勤集团实际，从有利于_员教育管理和发挥作用出发，搭建_员联系和服务群众平台，为群众服务。并实行了 “设岗定责”、“服务质量明星” ，强化先锋作用。要求每名_员在联系、 服务群众时亮出_员身份，公开服务内容，承诺服务质量，同时支部建立健全各项服务制度，在具体工作中强化_员的先锋模范作用，极大地拉近了_群、干群关系，使_在基层的堡垒作用深入人心。 （八）流动_员管理情况 一是做好内退职工中_员的教育管理工作，二是做好到校务工人员中_员的教育管理。做到流动_员的教育管理不缺位。 （九）按规定及时交纳和收取_费，并坚持每年向_员公布一次_费收缴情况。 三、存在问题 一是还需努力壮 ……（未完，全文共2265字，当前只显示1363字，请阅读下面提示信息。收藏后勤集团_总支关于开展_员发展和管理基础工作自查自检报告） 上一篇：后勤集团_支部基层_组织晋位升级工作自检自查报告 下一篇：在新任领导干部任前廉政谈话会上的讲话 相关栏目：后勤 公司 建筑 企业讲话 组织讲话 _团知识 七一_建专题 科技 _务讲话 科学发展 管理 剖析整改 思想汇报 |