标题:在守正创新中筑牢根魂在攻坚克难中彰显担当——在**集团庆祝中国共产党成立104周年暨“七一”表彰大会上的讲话
在守正创新中筑牢根魂在攻坚克难中彰显担当——在**集团庆祝中国共产党成立104周年暨“七一”表彰大会上的讲话
(2025年7月1日)

同志们:
今天,我们怀着无比崇敬与激动的心情相聚于此,共同纪念中国共产党成立104周年,隆重表彰过去一年为企业改革发展作出突出贡献的先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。首先,我代表集团党委,向受到表彰的集体和个人表示热烈祝贺!向奋战在生产经营、项目建设、科研攻关一线的全体党员致以节日问候!向为集团发展倾注心血的老领导、老党员致以崇高敬意!
站在2025年这个特殊节点回望,我们愈发感受到肩头使命的分量——今年是“十四五”规划收官攻坚之年,也是国企改革深化提升行动落地见效的关键一年。从中央经济工作会议“以科技创新引领现代化产业体系建设”的部署,到国务院国资委“聚焦主责主业、提升核心竞争力”的要求,再到省委省政府“打造新时代国企党建标杆”的殷切期望,每一项任务都催 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略685字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 奖;在安全生产一线,“党员示范岗”带头落实“双预控”机制,上半年安全事故同比下降62%;在市场开拓前沿,“党员先锋队”驻点长三角、珠三角,新签合同额同比增长41%。这些数字背后,是党建引领下“1+1>2”的生动实践。
    同志们,成绩属于过去,奋斗赢得未来。我们更要清醒看到不足:个别支部组织生活质量不高,“三会一课”存在“走过场”现象;少数党员先锋意识淡化,在急难任务中“躲着走”;党建与业务融合的深度广度还需拓展,破解“两张皮”问题仍需下硬功夫。对此,我们必须高度重视、立行立改。
    二、表彰先进典型,让榜样力量照亮前行之路
    今天的表彰名单里,有扎根一线30年、带领班组多次刷新产能纪录的车间主任王建军同志;有放弃大城市机会、主动请缨到偏远矿区驻点的年轻技术员李芳同志;有创新“党建+班组”管理模式、把后进班组带成集团标杆的党支部书记张建国同志……他们用行动诠释了什么是“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来”。
    这里,我想特别讲讲**分公司“党员技术攻关组”的故事。去年,他们接到研发新一代节能设备的任务,时间紧、难度大。组长刘卫国带着7名党员,连续3个月吃住在实验室,白天做试验、晚上查资料,手指被高温零件烫伤也顾不上。有人劝他“差不多就行”,他说:“咱们搞研发的,差一点都不叫‘国企水平’!”最终,设备能效提升23%,年节约成本超2000万元。这就是榜样的力量——不是喊出来的口号,而是干出来的实绩;不是挂在墙上的荣誉,而是刻在岗位上的担当。
    受到表彰的同志要珍惜荣誉、再接再厉,把今天的掌声转化为明天的动力;全体党员干部要对标先进、见贤思齐,把“向榜样学什么”想清楚、“怎么学”弄明白,做到思想上受洗礼、行动上有提升。各级党组织要把选树典型作为重要抓手,既要挖掘“顶天立地”的重大贡献者,也要关注“铺天盖地”的平凡奋斗者,让“学先进、当先进”成为企业最鲜明的风尚。
    三、锚定新征程,在攻坚克难中扛起国企使命担当
    当前,“十四五”规划已进入“收官交卷”的关键阶段,集团年度目标任务还有不少硬骨头要啃:**重点项目要在年底前投产,**板块重组整合需加快推进,科技创新投入强度要达到3.5%……越是任务艰巨,越需要党建引领;越是冲刺关头,越需要党员冲锋。
    (一)以更高标准强化政治建设,把稳企业发展“方向盘”
    政治建设是党的根本性建设。要把学习贯彻_总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述作为首要任务,严格落实“第一议题”制度,今年下半年重点围绕“贯彻落实党的二十届四中全会精神”“国企改革深化提升行动”开展专题学习。要高质量筹备集团第二次党代会,系统谋划未来五年发展蓝图,确保党中央决策部署在企业落地生根。特别要把政治监督贯穿始终,对贯彻落实不力的单位和个人严肃问责,坚决防止“上热中温下冷”。
    (二)以更实举措建强战斗堡垒,激活基层组织“神经末梢”
    基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。要深化“五星党支部”创建,推行“支部建设清单化、组织生活标准化、作用发挥具体化”管理,年底前实现90%以上支部达到三星以上标准。要聚焦项目一线、生产车间、科研团队,动态优化党组织设置,确保“业务延伸到哪里,党组织就覆盖到哪里”。要加强党员队伍建设,严把入口关,今年计划发展党员120名,重点向技术 ……(未完,全文共3206字,当前只显示1781字,请阅读下面提示信息。收藏在守正创新中筑牢根魂在攻坚克难中彰显担当——在**集团庆祝中国共产党成立104周年暨“七一”表彰大会上的讲话

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