标题:在全县乡镇纪委规范化建设提质攻坚现场推进会上的讲话
在全县乡镇纪委规范化建设提质攻坚现场推进会上的讲话

同志们:
今天我们召开全县乡镇纪委规范化建设提质攻坚现场推进会,主要任务是深入学习贯彻二十届中央纪委五次全会精神,全面落实省、市纪委监委关于加强基层纪检监察组织建设的部署要求,总结前期工作成效,交流经验做法,分析存在问题,对下一阶段乡镇纪委规范化建设提质攻坚工作进行再动员、再部署、再推进。刚才,我们现场观摩了**镇、**乡纪委规范化建设示范点,几个乡镇作了交流发言,讲得都很实在,有做法、有成效、有思考,值得大家学习借鉴。下面,我讲三点意见。
一、提高政治站位,深刻把握乡镇纪委规范化建设提质攻坚的时代要求
乡镇纪委是纪检监察系统的"神经末梢",是推动全面从严治_向基层延伸的"前沿阵地",直接关系到_的路线方针政策在基层的贯彻落实,关系到群众身边腐败和作风问题的有效治理,关系到基层政治生态的持续净化。今年是"十五五"规划开局起步之年,也是纪检监察工作规范化法治化正规化建设深化之年,推进乡镇纪委规范化建设提质攻坚,具有特殊而重要的意义。
第一,这是贯彻落实二十届中央纪委五次全会精神的政治任务。二十届中央纪委五次全会明确提出,要完善基层监督体系,加强乡镇纪检监察组织建设,提升基层监督能力,持续深化群众身边不正之风和腐败问题集中整治。全会工作报告专门强调,要运用"抓两头带中间"工作方法,推动县级主战场持续深化整治工作,完善提级监督、交叉监督等机制,促进解决基层监督力量分散、熟人社会监督难等问题。这些部署要求,为我们加强乡镇纪委建设指明 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1093字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 作。乡镇纪委书记提名考察以县纪委会同县委组织部为主,必须把政治过硬、敢于担当、善于监督的干部选出来、用起来。要注重选拔具有法律、财会、审计等专业背景的干部充实乡镇纪检队伍,优化队伍专业结构。同时,要统筹用好村级纪检委员、村务监督委员会力量,推动监督向村一级延伸,实现基层监督全覆盖。
    二是规范阵地建设标准。按照"因地制宜、实用高效"的原则,规范乡镇纪委办公场所和谈话场所建设。每个乡镇纪委要有独立的办公室、信访接待室和标准化谈话室,配备必要的办公办案设备,满足日常工作和安全办案需要。谈话室必须严格落实安全管理制度,配备录音录像、应急防护等设施,坚决守住办案安全底线。要统一标识标牌、统一制度上墙、统一工作台账,做到办公环境整洁规范、工作资料分类归档、工作流程清晰明了。
    三是深化片区协作机制。按照"地域相近、力量互补、便于协作"的原则,将全县乡镇划分为若干个纪检监察协作区,由县纪委监委班子成员分片包联,纪检监察室具体指导,整合乡镇纪委力量开展工作。协作区要建立健全定期会商、联合办案、交叉检查、线索移送等工作机制,实行"室统筹、组联动、地融合"工作模式,打破乡镇地域界限和"熟人社会"监督壁垒。对群众反映强烈、干扰阻力大的案件,由协作区统筹力量交叉办理、提级办理,解决乡镇纪委"不敢办案、办不了案"的问题。
    (二)抓实制度建设规范化,织密权力运行"制度笼"
    制度建设是保障。要坚持用制度管权、管事、管人,建立健全覆盖监督执纪问责全流程的制度体系,推动乡镇纪委工作从"经验化"向"标准化"转变。
    一是完善日常监督制度。制定乡镇纪委日常监督工作清单,明确监督重点、监督方式、监督频次和工作标准,解决"监督什么、怎么监督"的问题。要健全政治监督具体化常态化机制,围绕_中央重大决策部署和省市县工作安排,建立监督台账,实行清单化管理、项目化推进。要完善"三重一大"决策监督机制,乡镇纪委书记必须参加乡镇_委会议和研究"三重一大"事项的会议,对决策过程进行全程监督。要健全廉政风险防控机制,督促乡镇各站所、各村梳理权力清单、排查廉政风险、制定防控措施,实现对基层小微权力的有效制约。
    二是规范线索处置和办案流程。严格执行监督执纪工作规则和监察法实施条例,制定乡镇纪委问题线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查等工作流程指引,规范文书格式和审批程序。建立问题线索集中管理、集体排查、分类处置制度,所有问题线索必须统一登记、建立台账、定期研判,严禁压件不办、处置随意。要健全案件质量评查机制,实行"乡镇自审+协作区初审+县纪委审理室终审"三级审核制度,确保每一起案件都事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规。
    三是健全内部管理制度。建立乡镇纪委"周调度、月复盘、季考核"工作机制,每周召开工作例会调度进展,每月复盘总结查找问题,每季度开展考核评价传导压力。要健全请示报告制度,乡镇纪委重要工作、重大案件、重要情况必须及时向县纪委监委和同级_委请示报告。要完善信访举报办理制度,规范受理、登记、转办、反馈等环节,做到件件有回音、事事有着落。要健全b_m工作制度,严格落实b_m纪律,严防失x_m问题发生。
    (三)抓实能力建设规范化,练就履职尽责"真本领"
    能力建设是关键。要坚持政治引领、实战导向,全方位加强乡镇纪检干部教育培训和实践锻炼,打造政治过硬、本领高强的基层纪检铁军。
    一是强化政治能力建设。始终把政治建设摆在首位,坚持"第一议题"制度,持续学深悟透_新时代中国特色社会主义思想,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要加强_性教育和纪律教育,引导乡镇纪检干部坚定理想信念,增强斗争精神,敢于监督、善于监督,面对歪风邪气敢于亮剑,面对矛盾问题迎难而上。要严守政治纪律和政治规矩,自觉在思想上政治上行动上同以_同志为核心的_中央保持高度一致,确保纪检监察工作始终沿着正确政治方向前进。
    二是强化专业能力培训。构建"线上+线下""理论+实战"立体化培训体系,分级分类开展全员培训。县纪委监委要定期组织业务培训班,围绕_纪法规解读、问题线索处置、谈话函询技巧、案件审理规范、常用文书写作等内容,开展靶向式专题培训。要推行"以案代训、跟班学习"制度,分批选派乡镇纪检干部到县纪委监委相关科室跟班学习,参与重大案件查办和专项督查工作,在实战中积累经验、提升能力。要建立"导师带徒"机制,由县纪委监委业务骨干与乡镇纪检干部结对帮扶,"一对一"指导业务、传授经验,帮助快速成长。
    三是强化作风纪律建设。坚持打铁必须自身硬,从严从实加强乡镇纪检干部教育管理监督。要常态化开展警示教育,用纪检监察干部违纪违法典型案例以案释纪、以案说法,引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。要完善内部监督制约机制,严格执行回避、b_m等制度,规范纪检干部履职行为。要坚持严管厚爱结合、激励约束并重,落实"三个区分开来"要求,为敢于担当的干部撑腰鼓劲,对表现突出的优秀干部优先提拔使用,激发队伍生机活力。同时,要坚决防止"灯下黑",对纪检干部违纪违法问题零容忍,发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。
    (四)抓实监督质效提升,彰显基层治理"新成效"
    提质增效是落脚点。要把规范化建设成效体现在监督执纪问责的实际成果上,体现在基层治理效能的提升上,以高质 ……(未完,全文共5900字,当前只显示2840字,请阅读下面提示信息。收藏在全县乡镇纪委规范化建设提质攻坚现场推进会上的讲话

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