标题：运用人文关怀与心理疏导机制 切实增强思想政治工作

当前，工商行政管理工作日益繁重，工商干部面临的压力越来越大，既有来自工作要求上的压力，又有来自人民群众监督的压力，无照经营的整治、流通领域食品安全监管等一系列问题，无时无刻不在考验着工商干部的心理承受能力，特别是迎接世博、参与世博、确保世博成功举办对工商行政管理部门来说，面临的压力更大，肩上的担子更重，工商干部感受到了前所未有的压力，面对新情况、新问题，思想政治工作必须破旧立新，完善思想政治工作机制，改进思想政治工作方法，有效疏导干部思想压力，就成了当前思想政治工作的重中之重。 　　要坚持以人为本　……（快文网http://www.fanwy.cn省略430字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：运用人文关怀与心理疏导机制 检察机关参与社会管理的工作机制及路径 浅谈做好“四抓”构筑工商队伍廉政建设长效机制 关于构建“消费争议企业内部和解机制”的思考 工商局关于“企业社会责任考核评价机制”工作成效、问题及建议的思考 关于创新无照监管机制、提升监管效能的调研建议（下） 县网络经济案件查处协作机制 推动“四化”建设，构建市场主体长效监管机制 工商局开展执法办案_机制创新工作的调查与思考 关于创新无照监管机制、提升监管效能的调研建议（上） 对“三级联动”监管执法机制的思考 如何建立完善工商系统干部考核工作机制的思考 对新消费运动深入开展存在问题及建立长效机制的探讨 基层工商部门创新流动摊贩的监管机制探析 探索创新工商与相关执法部门执法办案协作联动机制 ……（未完，全文共1856字，当前只显示1117字，请阅读下面提示信息。收藏运用人文关怀与心理疏导机制 切实增强思想政治工作） 上一篇：工商队伍绩效考核管理模式初探（上） 下一篇：非公经济企业商标战略之我见 相关栏目：人事 粮食 普法 法制 政法武装 规章制度 宣传讲话 思想汇报 解放思想 政治 政治法律 工作体会 工作总结 工作汇报