标题:如何做好施工企业基层项目思想政治工作
如何做好施工企业基层项目思想政治工作

基层项目驻地偏僻,生活单调,加之农民工流动性大,尤其是在当前文化多元、思想多元、利益多元的背景下,如何把思想政治工作作为凝心聚力、服务生产的“主渠道”,是企业稳健发展的政治和精神需要。在工作中,基层项目要锁定三个人群,坚持三项原则,紧抓三个时机,切实把思想政治工作作为推动施工生产、提升形象的“主阵地”。
一、锁定三个人群。工程产品的特性需要抓好自有职工、农民工、驻地百姓三个_的思想政治工作,就会为施工生产起到“四两拔千斤”的作用。
1、锁定自有职工。自有职工是推进企业发展的主动力,是确保安全生产和稳定的主流人群。要通过时事政治教育、政策和业务教育,充分调动一线职工的积极性、主动性和创造性,倡导和谐、文明、高效、积极的思想观念和生活方式,促进生产目标和经营任务的完成。还要充分利用情感激励这个重要的切入点,借助企业发展实际和发展前景,使其了解企业发展的方向,坚定与企业共荣辱、共患难的信念,把思想、意志、行为统一到企业发展目标上来。
2、锁定农民工。农民工是施工一线生产的实施者,从项目开工到竣工,各阶段需要的工序和工种不尽相同,劳动力使用频率和使用量也不尽相同,是一种弹性用工机制,流动性大。每个项目少则200-300名农民工,多则千名以上,做好农民工思想政治工作重中之重。而农民工普遍缺乏应有的文化教育,缺乏对于国家时政和法 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略990字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 线转化为企业改革发展的动力线、安全生产的放心线、经营管理的效益线。要及时地向职工(农民工)介绍党和政府的政策、主张,对涉及重大改革举措要反复进行酝酿商讨,对关系职工切身利益的问题要讲明形势,讲透政策,解疑释惑,深入细致地做好思想工作,增强职工对企业改革的心理承受能力和自我调节能力,使职工理解、支持,参与项目各项建设。随着管理模式的转变,对施工作业人员和管理人员的综合素质提出了更高的要求,因此,在思想政治工作中,要突出作业技能和管理方式的培训和教育,实现个人和项目的同步成长。
    三、紧抓三个时机。“好雨知时节,当春乃发生”。同样,开展思想政治工作教育,要取得好的效果,也有一个“时机”问题。?
    1、抓好上场动员。良好的开端是成功的一半。项目刚上场,不论是项目职工、农民工,或者驻地百姓,都是重新组合在一起的,思想政治工作要在此时显出它的时效性和特殊性,通过讲形势、亮家底,开展了形式多样的宣传教育活动,让他们形成统一认识,一起分析工程节点目标,以及完成节点目标的措施和困难,动员他们同心协力进入状态,这对项目形成“开局领先、先声夺人”尤为重要。
    2、抓好大干高潮。工程受天气、温度等户外影响较大,因此,在工地上能否抓住施工的黄金季节,不仅对工程成本、对工期、对质量有着密切联系,而且对项目的形象信誉有着重要作用。此时要把思想政治工作放在头等位置,围绕施工生产,鼓舞士气,帮助解决职工的后顾之忧,并通过劳动竞赛、创先争优、青年文明号等有效载体活动和激励措施,统一节点目标,最大限度调动生产积极性。
    3、抓好突发事件。任何突发事件一旦发生,人的思想和情绪都将顺着突发事件本身的发展变化而变化。为了遏制事件进一步扩展,要把平息情绪的思想政治工作同突发应对机制,同等对待,先与对待。思想政治工作稍有疏漏或不周,一个细节也有可能激化矛盾,造成比突发事件本身更加严重的不良后果和影响。基层项目要充分发挥政治意识、前瞻意识、导向意识,加强组织领导,启动应急预案,锁定对象进行疏导,消除对立,平衡心理,确保事态不蔓延。
    施工企业项目党建工作的重要作用
    项目党建工作在基层项目管理中起着重要的作用,如何强化新形势下的项目党建工作的重要作用和战斗堡垒作用,将党建工作不断向企业基层党组织和基层管理层次并存推行,充分发挥项目党组织在项目管理中的政治优势,已成为国有施工企业党建工作的重要课题和重要环节,也需要各级党组织经过长期的探讨以及机制创新,客观面对,长效学习,周而复始的去研究新情况、新问题。笔者就基层项目党建工作谈谈自己的个人意见。
    一、准确定位基层项目党组织机构,确保项目精干高效的运行
    基层项目部党组织是否有战斗力和号召力,实打实切近职工_,是否站在讲政治的高度给广大职工办实事,想实招,始终做到群众评价优,这与班子成员尤其是一把手之间的相互配合密切相关,这与平时组织日常管理制度密切相关。因此,要按照合理设置、动态调整的原则,在组建新上项目部的同时,同步要建立健全项目党组织,同步配齐配强项目党务干部。根据施工企业本地区特点制定切实可行党内组织日常管理制度,靠管理制度约束党员的自觉性、主动性,着力构建党组织主抓、书记经理共同负责、广大党员积极参与的项目党建工作格局。尤其是要选配好项目部领导班子,本着“优势互补”的思想原则,坚持把懂技术、会管理、大局意识强、具备“两手抓”能力和素质优秀干部选派到项目领导班子岗位;把政治素质好、协调能力强、熟悉党务工作、懂生产经营的复合型党员干部选派到项目书记岗位,不断提升项目班子整体功能。
    二、通过多种方式教育引导党员,按照党建工作计划过好组织生活
    基层党组织要通过广泛深入地开展各项活动,发挥文化建设的功能,通过“三会一棵”、“民主评议党员”功能过好党员组织生活,为生产提供坚强组织保证;还要创建特色活动和观看党史纪录片,有针对性地开展安全质量、成本意识和效益意识的教育活动,不断增强职工的安全、质量、效益、信誉意识。开展党员“创岗建区”活动”和“先进性”长效机制,在关键岗位、紧急关头、危险时刻发挥党员的先锋模范作用,增强项目党组织的凝聚力和向心力,千方百计调动广大员工的积极性,调动好工会组织、团组织的作用发挥,共同推进,促进施工生产不断向预定目标推进。
    三、抓好党员干部、党员经常性教育培训工作
    采取定期举办培训班、尤其要充分利用“建党节”举办入党积极分子班训班、上党课和组织专题研讨等形式,有计划有针对性的组织好党员的集体学习。同时加强对党员学习的具体指导,为党员学习创造良好条件,激发对党员学习的积极性和能动性。深入开展创先争优和主题实践活动,结对帮扶、献爱心、实打实面对职工等多种方式为党员服务、为职工服务。通过搭建平台,科学教育、科学指导,促使党建工作不断深入人心。经常分析党员的思想 ……(未完,全文共4632字,当前只显示2573字,请阅读下面提示信息。收藏如何做好施工企业基层项目思想政治工作

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