标题:县委组织部部长交流发言:三举措锻造新时代政治过硬的高素质干部队伍
县委组织部部长交流发言:三举措锻造新时代政治过硬的高素质干部队伍

近年来,我县坚持系统谋划、重点推进、一体落实,通过理论学习、一线历练、精准激励等措施,不断提升干部的理论水平、党性修养、技能本领和担当劲头,锻造新时代政治素质过硬、能力过硬、作风过硬的优秀干部队伍。
抓好理论学习促“凝心铸魂”,锻造政治过硬的干部队伍。坚持把理论学习放在干部队伍建设的首要位置,通过系统培训、党性教育、帮带培养等推动干部理论上成熟起来、政治上过硬起来。强化“系统学习”。把政治理论学习摆在突出位置,聚焦学习贯彻_新时 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略427字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 强的干部队伍。坚持把干部放在基层一线蹲苗、派到先发地区锻炼,全面提高干部的能力素质。“体悟实训”学习先进经验,搭建与先进地区沟通交流平台,拓宽干部思维眼界,学习先发地区工作经验,组建“体悟实训”工作专班,选拔出政治素质高、学习能力强、责任意识强的干部,让干部带着任务去学习、带着问题去思考、带着思考去体验,在亲身实训中帮助党员干部转变观念、改进作风,今年以来,选派20名干部赴上海普陀、江苏苏州、浙江杭州跟班学习锻炼,促进干部能力素质进一步提升。“一线赛马”做实比学赶超,努力锻造出“拉出能讲、讲能讲好”的优秀党员干部,积极搭建竞赛平台,实现“以赛促学”,引导干部在比中学、学中赶、赶中超,锻造全方位过硬的优秀干部。今年以来,在全县范围内组织开展“党的二十大精神宣讲大家说”“独秀青年话清廉”“纪念邓稼先诞辰100周年演讲比赛”等宣讲活动30余场,引导党员干部在宣讲中吃透理论、领会实质、运用实践。“实践锻炼”促进能力提升。注重党员在实践中历练成长,引导党员干部经风雨、见世面、壮筋骨、长才干,把培养锻炼的领域重点放在基层、项目一线,通过挂职下派、跟班锻炼等多种方式,让党员干部深入防汛救灾、双招双引、基层治理、乡村振兴等重难点一线,让干部在实践中学以致用,练就真本领。今年以来,从县直单位择优选派65名选派干部进行驻村帮扶,开展防汛救灾、政策宣传等活动。
    强化激励考核促“提神鼓劲”,锻造担当有为的干部队伍。坚持对干部正向激励为主,在考核、考评上做文章,营造严管厚爱的氛围。抓好工作考评。常态化开展“评股长、考局长”行动,从服务态度、办事效率、办事结果、政策宣讲、廉洁自律等五个方面对参评股长进行满意度测评,通过“晒单亮绩”帮助年轻干部思想上进步、能力上提升、行动上完善,实现“互评互查找差距,互学互鉴促提升”。今年以来,组织对县直单位151名股长考评,评选满意股长9名,其中提拔使用3名。抓好以考促干。用好考核“指挥棒”,实现“以考促干、以考促管”,树立注重实绩、鼓励先进的鲜明导向,通过谈心谈话、一 ……(未完,全文共1843字,当前只显示1109字,请阅读下面提示信息。收藏县委组织部部长交流发言:三举措锻造新时代政治过硬的高素质干部队伍

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