| 标题：区专职工作者队伍建设情况调研报告 |
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为进一步规范社区专职工作者的管理，努力建设一支高素质的社区专职工作者队伍，年初，××民政局专门成立社区专职工作者队伍建设情况调研组，深入全市各区镇、街道（社区）进行调研，并组织有关区镇分管领导赴××进行社区专职工作者队伍建设专项考察。围绕社区专职工作者的“用人机制”、“考核机制”“工资福利待遇”、“社区工作难点和亮点”等问题进行调研。 一、××社区专职工作者队伍建设基本情况 目前，全市共有14个街道党工委，7个办事处，147个社区居民委员会，社区专职人员（社区党组织、居委会成员）854人。其中，从年龄结构看，30周岁以下工作人员占总人数的17.56%；31—40周岁占28.22%；41—50周岁的占39.34%；50周岁以上占14.87%。从学历层次看，硕士研究生有3个，占0.35%；本科学历有111人，13%；大专学历有344人，占40.28%；高中学历（含职高）有189人，占22.13%；中专学历有46人，占5.4%；初中学历的有159人，占18.62%；小学学历有2个,占0.23%。从从事社区工作年限看： 1—5年的有345人，占40.4%；6—10年的有274人，占32.08%；11—20年的有149人，占17.45%；20年以上的有23人，占2.7%；另外，新上任、之前没有过社区工作经历的有63人，占7.4%。 二、××社区专职工作者队伍建设主要成效 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1004字，正式会员可完整阅读）…… 收藏区专职工作者队伍建设情况调研报告） 上一篇：提高自身素质 做好民政工作【低保办干部岗位练兵演讲稿】 下一篇：救助局工作业务知识专训提纲 相关栏目：工会 职工 工作体会 工作总结 工作汇报 调研报告 党务讲话 政务讲话 党会报告 政府报告 述职报告 述廉报告 |