| 标题：国有企业_支部2026年前三季度_建工作总结 |
| 国有企业_支部2026年前三季度_建工作总结 2026年前三季度，**公司_支部坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕企业改革发展中心任务，把_的领导融入公司治理各环节，把_组织优势转化为企业发展优势，以高质量_建引领保障企业高质量发展。支部全体_员干部职工凝心聚力、攻坚克难，主要经营指标稳中有进，_的建设全面过硬，圆满完成了阶段性目标任务。 一、聚焦政治引领，在筑牢思想根基上持续发力 支部始终把政治建设摆在首位，坚持用_的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，确保企业发展始终沿着正确方向前进。 一是严格落实“第一议题”制度。将学习_总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为支委会、_员大会的“第一议题”，前三季度共开展专题学习共*次，研讨交流*次。建立“学习—研讨—部署—落实—反馈”闭环机制，确保_中央决策部署和上级_委工作要求 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略643字，正式会员可完整阅读）…… 二是锻造过硬_员队伍。严把_员入口关，前三季度发展新_员*名，其中生产一线骨干占比*%，35岁以下青年占比*%。实施“双培养”机制，把业务骨干培养成_员，把_员培养成业务骨干，今年已有*名技术能手递交入_申请书。开展_员承诺践诺活动，设立“_员示范岗”*个、“_员责任区”*个，引导_员在急难险重任务中亮身份、作表率。 三是创新_建活动载体。结合企业实际，打造“红色引擎”_建品牌。开展“_建+安全”“_建+创新”“_建+效益”等特色主题活动，推动_建工作与生产经营深度融合。组织_员突击队攻克技术难题*项，节约成本*余万元。开展“我为群众办实事”实践活动，解决职工食堂菜品单一、通勤车班次不足等实际问题*件，职工满意度提升至*%。 三、聚焦深度融合，在服务发展大局上彰显作为 支部坚持围绕中心抓_建、抓好_建促业务，找准_建工作与生产经营的结合点，推动_建优势转化为发展胜势。 一是_建引领重大项目攻坚。在**重点技改项目中，成立临时_支部，实行“挂图作战、销号管理”。_员带头加班加点，优化施工方案，使项目提前*天竣工投产，预计年新增产值*万元。在市场拓展工作中，组建_员营销先锋队，深入一线摸排客户需求，成功签约亿元以上订单*个，市场占有率提升*个百分点。 二是_建引领技术创新驱动。设立“_员创新工作室”，由_员技术带头人领衔，开展“揭榜挂帅”活动。前三季度，工作室完成技术革新成果*项，获得国家专利授权*项，成果转化率达到*%。针对生产过程中的能耗痛点，_员攻关团队研发新型节能工艺，单吨产品能耗下降*%，达到行业领先水平。 三是_建引领安全环保防线。坚持“_政同责”“一岗双责”，_支部定期研究安全生产和环境保护工作。开展“_员身边无事故”活动，_员带头排查安全隐患*余处，整改率*%。在环保督察迎检工作中，_员冲锋在前，完善环保设施，规范台账资料，顺利通过省级环保专项检查，获评“绿色工厂”称号。 四、聚焦正风肃纪，在涵养清风正气上久久为功 支部始终保持严的主基调不动摇，持之以恒正风肃纪，营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。 一是压实全面从严治_责任。制定_支部全面从严治_主体责任清单，_支部书记履行“第一责任人”职责，班子成员落实“一岗双责”。每季度召开_风廉政建设专题会议，分析研判形势，部署重点工作。签订_风廉政建设责任书*份，层层传导压力，确保责任落实到位。 二是强化日常监督执纪。运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，抓早抓小、防微杜渐。开展廉洁风险点排查，梳理关键岗位风险点*个，制定防控措施*条。紧盯节假日等重要节点，发送廉洁提醒短信*余条，开展明察暗访*次，通报典型案例*起，形成有力震慑。 三是加强廉洁文化建设。打造“清廉国企”文化长廊，展示廉洁格言、警示案例，让干部职工抬头见廉、低头思廉。开展“家风家教”主题活动，组织_员干部家属参观廉政教育基地，构筑家庭反腐防线。举办廉洁书画展、演讲比赛，弘扬清正廉洁 ……（未完，全文共2777字，当前只显示1671字，请阅读下面提示信息。收藏国有企业_支部2026年前三季度_建工作总结） 上一篇：在街道2026年第三季度安全生产工作会议上的讲话 下一篇：在全市公安机关2026年深化扫黑除恶专项斗争工作推进会上的讲话 相关栏目：公司 企业讲话 共青团 七一_建专题 季度半年 年终总结 工作总结 个人总结 |