标题：社区在职党员履职积分管理暂行办法

**社区在职党员履职积分管理暂行办法 为规范机关企事业单位**社区的党员干部社区履职管理，进一步调动党员干部进社区履职的积极性和主动性，充分发挥党员干部在社区建设、治理、居民服务中的先锋模范　……（快文网http://www.fanwy.cn省略163字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：社区在职党员履职积分管理暂行 统筹整合财政涉农资金使用管理暂行办法 公车平台保留车辆管理暂行办法 集团公司新闻报道员管理暂行办法 产业发展引导基金管理暂行办法（讨论稿） 设计院专业软件采购管理暂行办法 四大机关公务用车制度改革保留公车使用管理暂行办法 公司征地拆迁管理暂行办法 建筑领域农民工工资支付专用账户管理暂行办法 村党组织“第一书记”管理暂行办法 “两新”组织党组织党建专项经费管理暂行办法 信用社固定资产贷款管理暂行办法 土地承包经营权抵押贷款管理暂行办法 生源地国家助学贷款管理暂行办法 位职责的，计20分；担任党小组长（楼栋长、单元长）并积极履行岗位职责的，计15分。其他职务，视情计10到15分。（相关记分项目已列入《积分清单》）。 2.任务评分。完成下沉文件规定“每年5次或20小时社区服务”的，每次原则计20分，完成20小时服务的计100分。（相关记分项目已列入《积分清单》）。自愿参与其他履职活动，参照积分清单，累积积分。 3.奖励加分。党员个人参与社区履职活动获市、区、街道表扬、嘉奖、推荐交流等；主动参与公共应急事件，见义勇为等；发挥个人特长协调有关资源，为社区和居民兴办实事等，视情奖励加分10至50分。 4.年度考评。下沉党员年度考评为优秀、称职、不称职等次。 优秀等次：年度参加履职活动5次，履职20小时以上，积积 ……（未完，全文共705字，当前只显示425字，请阅读下面提示信息。收藏社区在职党员履职积分管理暂行办法） 上一篇：学习贯彻条例 强化政治担当 下一篇：银行客户经理绩效考核办法 相关栏目：社区 乡镇社区 组织讲话 党团知识 七一党建专题 管理 计划规划 规章制度